Avec un inversement du rapport de force entre l’employeur et les salariés, notamment en raison d’une offre de postes plus importante que la demande, retenir ses talents, est devenu un enjeu stratégique pour les entreprises.

D’autant plus, que selon l’indice du Bien Etre au travail, en 2019, le coût estimé de désengagement par salarié est de 14 580 euros.

KALIVI a donc réuni une équipe pluridisciplinaire d’experts en qualité de vie au travail et en management : psychologues du travail, coachs comportementaux, et ergonomes, pour qu’ensemble avec vous, nous co-contruisions des formations en qualité de vie impactants auprès de vos salariés, et répondre ainsi au plus près des attentes de vos salariés. Nous avons également construit une Plateforme en ligne dédiée à la QVT.